您好,欢迎访问代理记账网站
  • 价格透明
  • 信息保密
  • 进度掌控
  • 售后无忧

【闲谈】工作两年随笔

现在实习生坐在我工位旁边,向我问的问题和我当时刚来时向mentor问的问题大差不差,比如如何使用git、泳道环境是什么、如何测试、如何发布上线等等。帮助他人成长的感觉很好,心情会变得愉悦,以后要帮助更多的朋友成长。

前几天实习生问我启动报NoSuchMethodException,怎么解决?两年前我也是不知道该怎么解决抱着电脑去询问mentor,看着mentor三下五除二的解决,我觉得好厉害,解决的过程我先记在脑海中,然后自己一步一步再走一遍,把每一步都截图记录下来,以便下次忘记。现在我可以通过经验立马找到问题根源。

记得刚开始来第二周就开始做需求了,还不太懂研发流程,自己都还没自测好就让QA同学测,QA同学测了一下就怼回来了,同事阿谷还帮我撑腰说我是新来的同学,感觉这个团队还蛮温馨的。

记得当时一个问题,查了一天都没查到原因,那时不懂热部署,每次debug完重新再部署一次,浪费了很多等待部署的时间,调试操作也不熟悉,再加上业务逻辑也不熟,查到晚上11点终于发现是缓存的原因,我还激动地给师兄发了微信说“我找到bug了“,走在下班回家路上感到特别自豪,就像上学时花了九牛二虎之力解出一道数学题的感受,大家肯定有过这样的感受。

工作这两年也写过两三次casestudy,说实话我很喜欢casestudy,并不是代表我喜欢犯错,我喜欢一层一层剖析case深层次原因的过程,无论如何要挖五层。在这个过程中总是能学习到新知识,或者给我一些启发,审视现阶段应用是否存在潜在漏洞,思考如何避免下次出现类似的问题,是否可以通过技术实现来规避。

大大小小系统也做过有五六次重构,从刚开始提CodeReview同事能提很多代码风格的建议,中间也学习过《重构:改善代码既有结构》,代码有三种层次,第一层是能用,第二层是优美,第三层是帮助别人成长,我现在认为还处在第一层,希望我能活到老写到老,把写代码作为一生的兴趣。

去年准备晋升答辩期间,PPT改了又改,自己对着墙背PPT,对着家里猫猫狗狗模拟答辩现场,不断打磨自己的表达,准备可能被评委提问的点,一次答辩从准备到结束是一次历练,审视自己的成长和不足,明白准备答辩不是在答辩前一两个月的时间,是工作的每一天,都得学习,都得思考,都得进步,这样才能在答辩中从容有底气。不要以为程序员会写代码就可以了,项目管理、解决问题能力、抽象建模能力、向上管理能力都能重要,在答辩中表达能力会发挥重要作用,不仅是语言表达,PPT表达和文档表达也很重要,一个善于表达的同学会获得评委的青睐。往后来说,以后成为架构师或某个领域专家,自身价值最大化是需要布道解惑的,好的表达能力能让“沟通通道损耗降到最低”。

担任团队生活委员,组织团建、聚餐、羽毛球活动,虽然会花一些时间操心,但是一次每个人称道值得回忆的团建,一次完美的聚餐,一次大汗淋漓的运动,为团队付出一点点贡献,帮助团队变得更加有凝聚力,都是满足感。

这两年成长还是蛮多的,尤其是解决问题的能力,独当一面的能力,但有时遇到没遇到过的问题还是有点慌乱,如果没有明确的答案,不急着回复,避免留下不靠谱的的印象,有了答案可以先在脑海里过一遍,组织一下语言,看逻辑上是否有漏洞,是否会被挑战。

工作两年重了10斤,分析有几个原因,一是工作中间锻炼断断续续的,有时连续两周都没有运动一次,二是锻炼强度没有读书期间大,那时下午会在健身房待个一两个小时,做一个小时无氧再加上半个小时有氧,周末还能约上三五好友打上两三个小时篮球,三是吃饭也没之前注意,中午晚上吃饭脂肪控制也没之前严格,争取保持在80kg左右。

今天网易云有一个性格颜色测试,我是金+橙,是黎明闪耀的霞光,在别人眼中你是金色,外在金色的人时天生的领导者,能在危机中保持镇静的头脑,带领大家前进;本质上我是橙色,专业严肃的背后藏着一颗童心,具备超平常人的胆识,具有超强行动力,还挺喜欢这个测试评价的。

未来两年、五年、十年我会在哪,我会成为很厉害的人吗?


分享:

低价透明

统一报价,无隐形消费

金牌服务

一对一专属顾问7*24小时金牌服务

信息保密

个人信息安全有保障

售后无忧

服务出问题客服经理全程跟进